Разрешение от опеки на уход за родственником: необходимые документы и порядок подачи заявления

Какие документы мне нужно подготовить и куда мне следует обратиться для получения разрешения от опеки на уход по уходу за пожилым родственником у 14-летнего ребенка?

| Аркадий, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1969 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для получения разрешения от опеки на оформление ухода за пожилым родственником 14-летнего ребенка необходимо обратиться в опекунский орган, ответственный за данное территориальное образование. При подаче заявления следует предоставить заполненную анкету с указанием целей ухода, а также следующие документы: свидетельство о рождении ребенка, свидетельство о смерти или состоянии здоровья пожилого родственника, документы, подтверждающие родственные отношения, а также иные необходимые документы, устанавливающие основание для оформления ухода. В случае положительного решения опеки, выдается соответствующее разрешение.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1969 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Заявление, анкета, свидетельство о рождении ребенка, свидетельство о смерти или состоянии здоровья пожилого родственника, документы, подтверждающие родственные отношения, иные необходимые документы

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1969 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статья 20.1 Федерального закона от 24.07.2008 N 140-ФЗ 'Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних'

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Юрист поможет:

  • законно купить земельный участок;
  • доказать право собственности в суде;
  • составив соответствующие договора и документы.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Услуга может понадобиться, если помещение:

  • является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
  • постройка возведена самовольно;
  • приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы