Разница в стоимости коронок: проблемы с подтверждением и выплатами зарплаты
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3676133
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийВ данной ситуации работодатель не имеет права удерживать разницу в стоимости принятых товаров от заработной платы работника без его согласия. Для удержания суммы с бонусной части зарплаты должно быть согласие работника, которое должно быть фиксировано в письменной форме. Отсутствие фото или документов, подтверждающих принимаемую стоимость товаров, осложняет доказательство факта изменения пробы изделий. В случае возникновения спора, рекомендуется обратиться к уполномоченным органам, например, к Трудовой инспекции, с объяснением ситуации и требованием защиты своих прав.
Для решения данного вопроса будут необходимы копии всех имеющихся документов, связанных с приемом и реализацией товаров. Это могут быть копии накладных, актов приемки, договора о приеме товаров и другие документы, которые могут подтвердить факт изменения пробы товара.
Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы