Размер удержания по исполнительному листу, наличие кредитов и примеры з/п: все, что нужно знать
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3228719
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, удержание из заработной платы по исполнительному листу осуществляется в размере не более 50% заработной платы должника. При этом, если у должника имеются действующие кредиты, то удержания по ним производятся в первую очередь, до удержания средств по исполнительному листу. Таким образом, размер удержания с заработной платы по исполнительному листу будет зависеть от размера долга по нему и суммы удержаний по действующим кредитам. Окончательный размер удержания может быть рассчитан только после изучения всех документов и данных по конкретному случаю.
Для решения вопроса по удержанию процента от зарплаты по исполнительному листу и учетом наличия других кредитов необходимо иметь следующие документы:
Исполнительный лист, который будет содержать информацию о долге, суммах удерживаемых средств и сроках исполнения.
Договоры о кредитах, которые будут содержать информацию о суммах, процентах и сроках выплат.
Документы, удостоверяющие размер заработной платы.
На основании предоставленных выше документов юрист сможет рассчитать процент, который может быть удержан по исполнительному листу, с учетом наличия других кредитов и размера заработной платы.
Статьи, которые применимы для решения данного вопроса: - Статья 87 Гражданского процессуального кодекса РФ "Порядок исполнения исполнительных документов"; - Статья 115 Трудового кодекса РФ "Удержания из заработной платы работника"; - Статья 32 Федерального закона "Об исполнительном производстве" "Определение размера удержания с заработной платы должника".
Услуги юристов
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы