Разбираемся в непонятном расчете зарплаты при увольнении: 180 000 vs 45 000 и необъясненные 135 000
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 780758
Ответы юристов (1)
Добрый день! При увольнении работник имеет право на выплату всех сумм, которые он заработал в соответствии с законодательством и условиями трудового договора. Если Вы не понимаете расчет своей зарплаты при увольнении, рекомендуется обратиться к работодателю за разъяснениями. В случае, если работодатель не предоставляет запрашиваемую информацию, Вы можете обратиться в органы трудового надзора, чтобы защитить свои права. Кроме того, при возникновении спорных ситуаций рекомендуется обращаться к юристу, который поможет оценить ситуацию и защитить Ваши права в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Для решения данного вопроса рекомендуется обратиться к документам, которые могут подтвердить фактические выплаты зарплаты за период работы в указанной организации. К таким документам могут относиться трудовой договор, трудовая книжка, расчетные листы, оригиналы документов на получение зарплаты, банковские выписки и другие возможные документы, которые подтверждают факт оплаты труда.
Также необходимо обратить внимание на то, какие условия прописаны в трудовом договоре и какие выплаты предусмотрены работодателем при увольнении. Если найденные документы не соответствуют заявленным суммам, то необходимо обратиться к юристу специализирующемуся на трудовом законодательстве, для подготовки искового заявления о взыскании недополученной зарплаты.
Статьи, применимые к данному случаю, зависят от конкретных обстоятельств и договоренностей между работником и работодателем, а также от применимых коллективных договоров и законодательства о труде. Однако, если работодатель не предоставил работнику должным образом документы, подтверждающие начисление зарплаты и удержание налогов, то можно ссылаться на закон "О защите прав потребителей". Кроме того, в случае незаконного задержания заработной платы работодателем применимы статьи Гражданского кодекса Российской Федерации (статья 395) и Трудового кодекса Российской Федерации (статьи 91, 136).
Услуги юристов
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы