Работа в ДВМП: стаж моториста и пом.механика, отказ в досрочной пенсии из-за должности, согласно Уставу ММФ 1976 года

Согласно статье 32 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», досрочная трудовая пенсия может быть предоставлена гражданам, имеющим стаж работы в особых условиях во вредном производственном окружении, в углеродных, газовых и горных отраслях промышленности, на работах с вредностями тяжелого или особо тяжелого труда, а также лицам, имеющим стаж работы на судах высшей и первой категории сложности на основании перечня указанных работ и профессий.

В данном случае, пом.механик относится к службе технической эксплуатации, т.е. к машинной команде судов неограниченного плавания и подчинение начальнику службы технической эксплуатации, но не является частью перечня работ и профессий, предусмотренных для предоставления досрочной трудовой пенсии в соответствии с Федеральным законом № 173-ФЗ.

Таким образом, отказ в предоставлении досрочной трудовой пенсии для данного гражданина был основан на соответствии законодательства и нормативных актов Российской Федерации, и обжалованию не подлежит. Однако, в случае изменения законодательства или обновления перечня работ и профессий, необходимо провести повторное рассмотрение дела гражданина.

Для решения данного вопроса, Вам понадобится собрать следующие документы:

1. Устав ММФ от 1976 года;
2. Штатное расписание ДВМП в соответствующий период;
3. Документы, подтверждающие Ваш стаж работы на указанной должности в ДВМП;
4. Письменный отказ в досрочной пенсии на указанных основаниях;
5. Медицинские документы (если они имеются), подтверждающие состояние здоровья и причину раннего выхода на пенсию.

После сбора вышеуказанных документов, следует обратиться в соответствующую пенсионную инстанцию с заявлением о пересмотре решения об отказе в досрочной пенсии и приложением собранных документов. Если необходимо, можно обратиться за помощью к юристу, специализирующемуся на пенсионном праве.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, зависят от конкретной ситуации и обстоятельств дела. Однако, на основании изложенных фактов, возможно применение следующих статей законов:

• Пенсионный фонд Российской Федерации. Федеральный закон от 20.11.1990 № 340-1 (ред. от 28.06.2019) "О пенсионном обеспечении в Российской Федерации".
• Трудовой кодекс Российской Федерации. Федеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 02.01.2020) "О трудовых книжках и трудовых записях".
• Уставы ММФ (Морской флот Российской Федерации).

Необходимо провести детальный анализ конкретных юридических актов и обстоятельств дела для определения применимых статей законов.