Работа в доме престарелых: Заставляют работать в день Ысыаха? Законно ли и что делать?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3465691
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации (статья 113), работнику гарантированы выходные дни, включая праздничные и нерабочие дни. День Ысыаха, как официально признанный нерабочий день, не может быть использован для обязательного труда работников. Работодатель не имеет права принудительно заставлять вас работать в этот день без вашего согласия. Если вы не согласны работать в день Ысыаха и предпочитаете провести праздник с семьей, вы можете обратиться к руководству или кадровому отделу с жалобой и ссылкой на соответствующую статью Трудового кодекса.
Для решения данного вопроса может потребоваться следующая документация:
- Трудовой договор
- Копия Трудового кодекса Российской Федерации
Статья 113 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы