Работа продавцом-консультантом в Летуаль: требования, возможности и рекомендации для 17-летних начинающих.

Какие возможности есть для работы продавцом-консультантом в Летуаль, если мне всего 17 лет? Какие требования могут быть предъявлены к этой должности, и нужен ли опыт работы? Какие еще рекомендации есть для поиска работы в таком юном возрасте?

| Артём, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Да, в 17 лет можно работать продавцом консультантом в Летуаль, в соответствии со статьей 63 Трудового кодекса Российской Федерации. Согласно данной статье, несовершеннолетние в возрасте 16-18 лет имеют право заключать трудовой договор и работать с разрешения родителей (законных представителей) и при условии соблюдения требований по охране труда и медицинских осмотров. При приеме на работу несовершеннолетнего работодатель должен запросить у трудовой инспекции мнение о том, что предлагаемая работа отвечает требованиям охраны труда и медицинским требованиям для данной возрастной группы.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для работы продавцом консультантом в Летуаль в 17 лет необходимо иметь следующие документы: - Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; - Справка о полном среднем образовании или справка из учебного заведения о текущей учёбе (если работник посещает учебное заведение). Работодатель может также запросить дополнительные документы или справки, связанные с требованиями охраны труда и медицинскими осмотрами несовершеннолетних.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статья 63 Трудового кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Услуга понадобится, если:

  • человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
  • сумма несправедливо большая;
  • нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы