Работа на удалёнке: вакансия наборщика текста с гарантией выполнения в срок
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3756389
Ответы юристов (2)
Артемьев Ярослав
Сергеев Олег Статья 119 Трудового кодекса Российской Федерации
Данный запрос похож на схему мошенничества. Обычно предоплата за работу, особенно в такой значительной сумме, не является нормальной практикой при трудоустройстве. Вам следует быть осторожной и не предоставлять никаких платежей или личной информации до того, как убедиться в надежности и легитимности предлагаемой вакансии.
Для решения данного вопроса необходимо ознакомиться с предлагаемым договором или соглашением о предоставлении работнику наборщика текста удаленно. Также рекомендуется проверить регистрацию и документы компании, предлагающей вакансию. Если вам кажется, что у вас есть достаточная основа для предположения мошенничества, вы можете обратиться в полицию или к вашему юристу для получения конкретного совета исходя из обстоятельств вашего случая.
Горячая линия
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы