Работа классным руководителем: переформирование, кол-во студентов, мотивация и нормативные документы

В данной ситуации, на основании предоставленной информации, можно указать следующее: - Переформирование класса без уведомления или согласия ученика и его родителей является нарушением и может быть основанием для обращения к администрации школы и дальнейшего рассмотрения дела. - Руководство школы обязано предоставить ученикам и их родителям информацию о причинах переформирования класса и возможных изменениях в составе педагогического коллектива. - В данной ситуации, если новый руководитель класса не может обеспечить должное внимание и учить предметы в полном объеме, родители и ученики имеют право обратиться к администрации школы с просьбой принять меры по назначению другого классного руководителя или предоставить возможность для продолжения работы с прежним учителем. - В случае невыполнения обязанностей руководителя класса или нарушения прав учеников и их родителей можно обратиться в административные или судебные органы для защиты своих прав и возмещения причиненного ущерба.

Для решения данного вопроса могут потребоваться: - Решение родительского собрания или заявление родителей о проблеме переформирования класса и неудовлетворительной работы нового руководителя - Письма или заявки учеников или их родителей, обращающиеся в администрацию школы - Документы, подтверждающие высокие показатели работы учителя в период с 5 по 9 класс - Письма или заявления учителя о желании работать с классом до выпуска

Для решения данного вопроса могут применяться следующие статьи закона: - Статья 56 Федерального закона 'Об образовании' от 29 декабря 2012 года, которая определяет права и обязанности учеников и их родителей - Статья 38.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, которая устанавливает ответственность должностных лиц за нарушение прав и законных интересов граждан в сфере образования - Статья 23.1 Гражданского кодекса Российской Федерации, которая определяет правовой статус ученика в образовательном учреждении