Проживание у свекрови и прописка семьи: права и возможности. Как избежать выселения после развода?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2904063
Ответы юристов (1)
По законодательству Российской Федерации, если вы прописаны в квартире свекрови, то вы являетесь ее нанимателем и сожительствуете с ней договором найма жилого помещения. В случае развода с мужем, ваша прописка в квартире остается без изменений, если вы желаете продолжить там жить. Ваша свекровь как владелец жилья может расторгнуть договор найма только в соответствии со статьей 21 Федерального закона "О найме жилого помещения". В случае нарушения условий договора найма, ваша свекровь может обратиться в суд с требованием о выселении вас и вашего ребенка из квартиры, но только при наличии соответствующих документов и обоснованных причин.
Для ответа на данный вопрос, вам необходимо предоставить следующие документы:
Свидетельства о регистрации брака и рождения ребенка, чтобы доказать вашу семейную связь и наличие общей домашней жизни.
Документ, подтверждающий право собственности на квартиру свекрови.
Ваш документ, подтверждающий прописку в этой квартире, чтобы доказать ваше право на проживание в ней.
При разводе, вы можете потерять право на жилье только если решением суда будет принято такое решение. Если же в квартире прописан малолетний ребенок, она является его местом жительства, а вы, как родитель ребенка, имеете право на проживание в этой квартире. Однако, если свекровь владеет правом собственности на квартиру, она имеет право самостоятельно распоряжаться ею и выгнать вас в случае, если вы находитесь в ней без ее согласия. Поэтому, как рекомендация, стоит обсудить данный вопрос с свекровью заранее и заключить договор о безотзывном срочном найме жилого помещения.
Статьи #35, 67, 240, 313, 319, 330 Жилищного кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы