Прописка в Иркутске: обязательное требование для супругов в программе вступления

Обязательно ли наличие прописки Иркутска у обоих супругов для вступления в программу?

| Витольд, Москва
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1883 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Согласно законодательству Российской Федерации, наличие прописки в определенном населенном пункте является необязательным условием для участия в программе. Однако, возможно, в программе имеются определенные требования, связанные с местом жительства участников. В таком случае, их необходимо изучить и понять.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1883 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для ответа на данный вопрос необходима дополнительная информация о программе, в которую супруги желают вступить. Если требуется наличие прописки в данном городе, то для участия в программе обоим супругам необходимо будет зарегистрироваться по месту жительства в Иркутске и предоставить соответствующие документы, подтверждающие регистрацию и нахождение по указанному адресу. Однако, если в программе нет ограничений по месту жительства, то наличие прописки в Иркутске не является обязательным.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1883 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Ни одна статья закона не регулирует требование иметь обоим супругам прописку в конкретном городе для вступления в программу. Если в программе есть такое требование, оно должно быть указано в ее правилах или условиях. В противном случае, можно предположить, что требование прописки не является обязательным для вступления в данную программу.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

В итоге получите:

  • жилое помещение, предоставленное по решению суда;
  • выплаты для улучшения жилищных условий;
  • компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы