Программа Земский доктор: существование и возможность претендовать на нее. Работа врача-стоматолога в Костромской области

В соответствии с Федеральным законом от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации и региональными законами и правовыми актами субъектов Российской Федерации организация медицинской помощи осуществляется на основе закрепления медицинских работников за определенными учреждениями здравоохранения, иных юридических лиц или индивидуальными предпринимателями.

В данной ситуации необходимо уточнить, была ли на момент заключения трудового договора вакансия врача-стоматолога в Поназырево Костромской области закреплена за программой "Земский доктор". Если вакансия была закреплена за программой, но была снята с программы до заключения трудового договора между врачом-стоматологом и учреждением здравоохранения, то врач-стоматолог не может претендовать на участие в программе.

Однако, если на момент заключения трудового договора вакансия врача-стоматолога в Поназырево Костромской области не была закреплена за программой "Земский доктор", врач-стоматолог может обратиться в соответствующие органы здравоохранения за разъяснениями относительно возможности претендовать на участие в программе.

Для решения данного вопроса вам необходимо собрать следующие документы:

1) Трудовой договор с вашим работодателем, который подтверждает вашу занимаемую должность врача-стоматолога в поселке Поназырево Костромской области с 1 июня 2018 года;

2) Письмо, которое вы написали в Минзрав, а также ответ Минзрава о снятии данной вакансии с программы "Земский доктор" с датой 18 апреля 2018 года.

Данные документы позволят выяснить, была ли эта вакансия включена в программу "Земский доктор" на момент вашего трудоустройства и по какой причине была снята с программы. Если вы сможете доказать, что вакансия была включена в программу "Земский доктор" на момент вашего трудоустройства, то вы можете иметь право на участие в данной программе. Для этого вам необходимо обратиться в соответствующие органы власти для получения необходимой информации и консультации юристов.

Для решения данного вопроса могут быть применимы следующие статьи закона:

• Гражданский кодекс Российской Федерации, статьи 421-422
• Трудовой кодекс Российской Федерации, статьи 17, 72, 73
• Федеральный закон "О здравоохранении граждан в Российской Федерации", статьи 3, 4, 7, 9
• Постановление Правительства Российской Федерации от 21 ноября 2011 г. № 916 "Об утверждении Правил предоставления субъектам Российской Федерации дополнительных бюджетных ассигнований на мероприятия, направленные на устранение дефицита кадров в сфере здравоохранения граждан".