Профессиональная работа дочери в банке: клиенты довольны, но кураторы критикуют
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3488841
Ответы юристов (2)
Статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - Действительность приказа о приеме на работу и о приеме на работу по совместительству.
Статья 81 ТК РФ - Изменение условий трудового договора по инициативе работодателя.
Статья 83 ТК РФ - Основания и порядок увольнения работника.
В данной ситуации можно попробовать приструнить кураторов, которые не оценивают работу дочери объективно. Для этого можно обратиться к руководству банка с жалобой на несправедливое отношение и предоставить доказательства профессионализма дочери, такие как благодарственные письма от клиентов, положительные отзывы и прочее. Также стоит обратиться к профсоюзу, если он существует в банке, и сообщить о ситуации. При необходимости, можно обратиться в суд по трудовым спорам для защиты своих прав и требования компенсации морального вреда и возмещения ущерба в случае незаконного увольнения.
Документы, которые могут потребоваться для решения данной ситуации: жалоба на несправедливое отношение руководства, благодарственные письма от клиентов, положительные отзывы, письма поддержки от коллег, трудовой договор.
Услуги юристов
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы