Проблемы с объектами и финансами в строительной компании: задержки зарплаты, неуплата подоходного налога и другие проблемы. Где обратиться?

Ваша ситуация может решаться в рамках Трудового кодекса Российской Федерации. Согласно статье 136 ТК РФ, работник имеет право на получение заработной платы в полном объеме не позднее чем через 15 дней со дня окончания расчетного периода. Если работодатель задерживает выплату заработной платы, работник имеет право обратиться в трудовую инспекцию или судебные органы для защиты своих прав. В данной ситуации, вам рекомендуется обратиться в трудовую инспекцию или квалифицированного юриста для получения конкретных рекомендаций и помощи в восстановлении ваших трудовых прав.

Для решения данной ситуации вам понадобятся следующие документы: 1) Заявление о нарушении трудовых прав и задержке выплаты заработной платы; 2) Копии трудового договора и расчетных листов, подтверждающих задержку выплаты; 3) Иные документы, связанные с вашим трудовым контрактом и выплатой заработной платы.

Статьи 136, 137 Трудового кодекса Российской Федерации.