Призыв на военную службу: нужно ли явиться по повестке, если сыну исполнилось 35 лет?

Уважаемый юрист, мне 1 марта этого года исполнилось 35 лет, и я являюсь рядовым. У меня есть мобилизационное предписание. Я хотел бы узнать, должен ли я явиться самостоятельно или мне присылают повестку?

| Филипп, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Согласно законодательству Российской Федерации, после достижения возраста 27 лет мужчина, не служивший в армии, считается военнообязанным гражданином и подлежит призыву на военную службу. Вашему сыну уже исполнилось 35 лет, поэтому он обязан явиться на военный учет и пройти медицинское обследование. Повестка может быть направлена ему по почте или вручена лично военным комиссариатом.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: паспорт гражданина Российской Федерации, военный билет (если имеется), свидетельство о рождении.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статьи 27, 28, 29 Воинского уголовного кодекса Российской Федерации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга может помочь в следующих случаях:

  • если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
  • угрожают физическим вредом;
  • если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.

Услуги опытного юриста помогут:

  • собрать нужные бумаги;
  • проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
  • выиграть или оспорить несправедливое судебное решение. 

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы