Присвоение денежных средств от работодателя: ситуация без официального трудоустройства, уход с работы и угроза уголовного преследования. Как действовать и почему нужно посетить полицию

Здравствуйте! В данной ситуации важно не подтверждать свою вину до того, как не ознакомлены с материалами уголовного дела. Важно понимать, что для привлечения к ответственности за преступление хищения необходимо доказать наличие субъекта, объекта и объективной стороны преступления.

В частности, сначала следует попросить предоставить вам копию материалов уголовного дела, связанного с данной ситуацией, и, если возможно, консультироваться со специалистом в данной области. Также необходимо сделать все возможное, чтобы грамотно защитить свои интересы с момента возбуждения уголовного дела, и ведущих данное расследование органов следствия и дознания.

Невозможно предугадать и назвать наказание, которое может ожидать вас в случае, если вы будете признаны виновными в указанном уголовном преступлении. Однако, если вы испытываете затруднения и не знаете, как правильно поступить, вам стоит обратиться к адвокату или юристу, специализирующемуся на уголовном праве.

Для решения данного вопроса необходимо подготовить следующие документы и материалы:

1. Копию трудового договора, если таковой был заключен между Вами и ИП.

2. Копию приказа об увольнении, если такой был составлен.

3. Копию приходно-расходной кассовой книги ИП, в которой были зафиксированы выплаты заработной платы.

4. Копии всех документов, подтверждающих факт выплаты заработной платы Вам.

5. Документы, подтверждающие ваши текущие место жительства и работы.

6. Документы, подтверждающие Вашу идентичность.

7. Все иные документы, материалы и сведения, которые могут помочь установить истинные обстоятельства произошедшего.

В случае, если Вы не виновны в совершении указанных преступлений, Вам следует обратиться к юристу для оказания правовой помощи и представления Ваших интересов в суде, в случае возбуждения уголовного дела. В зависимости от тяжести совершенного преступления, Вам грозит лишение свободы или другие виды наказания, предусмотренные Уголовным кодексом Российской Федерации.

Статья 159 УК РФ "Мошенничество"; Статья 160 УК РФ "Присвоение или растрата имущества, поверенного вам"; Статья 119 УК РФ "Уклонение от уплаты налогов или сборов"; Статья 199 УК РФ "Нарушение правил приема на работу, трудовых правил и правил охраны труда"; Статья 201 УК РФ "Нарушение правил выплаты заработной платы".