Представление доверенности в КАС РФ: права и обязанности ответчика и истца
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3031619
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, представление копии доверенности представителя ответчика истцу по КАС РФ является обязанностью ответчика. Данная обязанность установлена статьей 77.2 Арбитражного процессуального кодекса РФ. Кроме того, предоставление копии доверенности представителя необходимо для обеспечения права истца на защиту своих интересов в суде. Обоснование представления доверенности представителя ответчика истцу в КАС РФ законодательством РФ не обусловлено.
Для решения данного вопроса, следует обратиться к Кодексу административного судопроизводства Российской Федерации (КАС РФ) и изучить пункты, связанные с представительством сторон.
Согласно статье 36 КАС РФ, участник административного процесса имеет право использовать помощь представителя. При этом представитель должен иметь доверенность от участника процесса или иной документ, подтверждающий его полномочия (например, решение о назначении ответственного за дело лица).
Таким образом, обязанность представления копии доверенности представителя ответчика истцу отсутствует. Это является скорее правом или обязанностью самого представителя, который может добровольно обеспечить истцу копию доверенности для обеспечения корректности процессуальных действий.
Однако, если истец считает, что оспаривается легитимность представительства ответчика, то он имеет право требовать от представителя предоставления копии доверенности. В таком случае, копия доверенности может быть предоставлена в качестве доказательства полномочий представителя.
Статья 59 ГПК РФ "Доверенность на представление интересов стороны", статья 1 ФЗ "О КАС РФ" "Предмет регулирования", статья 27 ФЗ "О КАС РФ" "Представление документов и доказательств".
Услуги юристов
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы