Преданность компании на протяжении 10 лет: выплаты за увольнение и планы на будущее
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3534750
Уважаемые коллеги, хотел бы уточнить, будет ли выплата за мою преданность компании в течение 10 лет, учитывая тот факт, что я имел 1 год декретного отпуска и что у меня есть намерение уволиться?
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Согласно законодательству Российской Федерации, выплата за преданность предусмотрена только в случае увольнения по инициативе работодателя или при сокращении штата с условием компенсации за отработанное время. В данном случае, если вы собираетесь уволиться самостоятельно, то выплата за преданность не предусмотрена.
Решение данного вопроса потребует следующих документов: 1. Трудовой договор между работником и компанией 2. Документы, подтверждающие нахождение в декретном отпуске 3. Документы об увольнении
Для решения данного вопроса необходимо руководствоваться следующими статьями закона:
- Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 77 (выплата компенсации при расторжении трудового договора по инициативе работодателя)
- Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 179 (условия выплаты компенсаций при сокращении штата)
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Похожие вопросы
Денис, Город: Москва
Илларион, Город: Москва
Анатолий, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы