Правомерность отправки на медкомиссию ночью в другой город: нарушение законов работодателем?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3766363
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославРаботодатель не имеет право отправлять сотрудника на медкомиссию ночью в 03:30, поскольку это нарушает трудовое законодательство Российской Федерации. Согласно статье 91 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан обеспечивать условия и режим работы, соответствующие требованиям охраны труда и нормам трудового распорядка. Отправка на медкомиссию в такое неактуальное время может нарушить нормы трудового распорядка, так как требует от сотрудника присутствия и осуществления каких-либо действий в необычное для работы время, что может нежелательно для его физического и психологического здоровья.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: 1) Трудовой договор между работником и работодателем; 2) График работы сотрудника, в том числе нормальные часы труда; 3) Письменные инструкции от работодателя, связанные с медкомиссией.
Статья 91 Трудового кодекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Услуга может пригодиться если:
- взыскание несправедливое или слишком суровое;
- нет знаний, как восстановить свои права;
- помощь нужна срочно.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы