Право учителя на забирание телефона ученика: допустимость и последствия

Учитель в соответствии с законодательством Российской Федерации имеет право применять меры дисциплинарного взыскания в отношении учеников, включая временный изъятие мобильных устройств, при их использовании на уроке без разрешения учителя. Однако, это должно осуществляться в рамках образовательного процесса и с соблюдением требований закона об образовании.

Для решения данного вопроса понадобятся: 1. Закон "Об образовании в Российской Федерации", который устанавливает правила поведения учеников и педагогов в школе, а также определяет правила использования мобильных телефонов в учебном заведении. 2. Локальные акты, которые могут содержать уточнения и дополнения к описанным в законе правилам использования мобильных телефонов в школе. 3. Правила внутреннего трудового распорядка школы, которые регулируют правила поведения учителей в классе. 4. Форма отчета руководителя школы и родителей о случаях невыполнения учениками режима учебной дисциплины и правил внутреннего распорядка.

Кроме того, возможно, потребуется дополнительная информация, если в вопросе не было указано конкретных обстоятельств и условий случая.

Статьи, применимые к данному вопросу:

• Статья 27 Федерального закона "Об образовании": учитель вправе применять меры воспитательного воздействия в отношении учащихся в рамках своих полномочий и правил внутреннего распорядка образовательной организации.
• Статья 7 Федерального закона "О персональных данных": учитель может собирать и обрабатывать персональные данные учеников только с их согласия или в случаях, предусмотренных законодательством.
• Статья 119.1 Уголовного кодекса РФ: незаконное завладение имуществом, изъятое у гражданина в порядке, установленном законодательством, может быть квалифицировано как мелкое хищение и привлечь к ответственности за соответствующий преступный поступок.
• Статья 125 Трудового кодекса РФ: работник обязан соблюдать режим работы, определенный правилами внутреннего распорядка или трудовым договором, включая меры по обеспечению сохранности имущества работодателя.