Правильное заверение скриншотов: избежание нарушения ст. 71 ГПК и препятствий в процессе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2601154
Ответы юристов (1)
В соответствии с требованиями статьи 71 ГПК РФ, копии документов, представляемые в суд, должны быть заверены нотариально или удостоверены подписью лица, предоставившего документы. Для заверения скриншотов необходимо привлекать нотариуса, который заверит их подписью, либо самостоятельно удостоверить их своей подписью, при этом обязательно указав дату и место составления копий. Изготовление копий в таких случаях должно соответствовать требованиям статей 162 и 163 ГК РФ, предусматривающих использование неизменяемых носителей информации и соответствующих технических средств.
Для решения данного вопроса нужно будет подготовить надлежаще заверенные копии письменных доказательств. Для этого необходимы следующие документы:
- Оригинал письменных доказательств (скриншотов);
- Заверенные копии документов, удостоверяющих личность лица, заверяющего копии (например, паспорт РФ);
- Заверенная копия документа, подтверждающего полномочия лица, заверяющего копии (например, доверенность или приказ на заверение копий);
- Штамп заверителя, указывающий его фамилию, имя, отчество, место работы и должность, а также дату и место заверения копии и его подпись.
Для заверения скриншотов можно обратиться в удостоверяющий центр, либо обратиться к нотариусу. В зависимости от выбранного способа заверения, могут назначаться дополнительные условия или требования к документации.
Статья 71 ГПК - "Предоставление доказательств в судебном заседании"
Статья 80 ГПК - "Заверение документов, представляемых в качестве доказательств"
Статья 278 ГК РФ - "Порядок представления и оценки доказательств в гражданском процессе"
Услуги юристов
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы