Особенности призыва военных офицеров: мобилизация, исключения и критерии отбора

Я офицер запаса, работаю в транспортной отрасли (авиация) и являюсь многодетным отцом троих детей. Хотелось бы узнать, освобождаются ли я от мобилизации обязательной? В разных источниках указывается разное количество детей, от которого зависит освобождение (3 или 4).

| Кузьма, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1970 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Многодетные родители в Российской Федерации могут быть освобождены от мобилизации обязательной военной службы. Освобождение от мобилизации в данном случае регулируется Законом РФ о воинской обязанности и военной службе. Согласно статье 24 указанного Закона, от военной службы, в том числе от мобилизации, освобождаются мужчины, имеющие троих и более детей. Таким образом, в вашем случае, имея троих детей, вы можете претендовать на освобождение от мобилизации.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1970 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения вопроса о возможности освобождения от мобилизации вам потребуются следующие документы: 1. Паспорт гражданина РФ; 2. Свидетельство о рождении детей, подтверждающее их количество и ваше родительство; 3. Документы, удостоверяющие вашу привязанность к транспортной отрасли (например, трудовой договор, удостоверение личности авиационного работника и т.д.).

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1970 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

статья 24 Закона РФ о воинской обязанности и военной службе

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Услуга поможет разобраться:

  • на каких основаниях расторгнуть договор;
  • как закончить сделку в одностороннем формате;
  • какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.

Что вы получите:

  • правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
  • защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
  • изменение оснований увольнения.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы