Правила пребывания иностранных студентов в РФ: что делать, если взяли академический отпуск и приказ об убытии?

"Я являюсь иностранным гражданином и обучаюсь в вузе. Возникла необходимость взять академический отпуск. Следует ли мне покинуть РФ после выхода приказа, и если да, то в какие сроки?"

| Радислав, Москва
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Согласно законодательству Российской Федерации, иностранный гражданин, находящийся на территории РФ с целью обучения в вузе, может находиться здесь находиться до окончания срока обучения или до вынесения решения об отчислении. В случае взятия академического отпуска, иностранный гражданин может находиться на территории РФ в течение срока отпуска без нарушения законодательства. Также стоит отметить, что при выходе приказа об окончании срока обучения или об отчислении, иностранный гражданин должен покинуть РФ в установленные законом сроки, иначе он может нарушить законодательство, что может повлечь за собой административные или иные санкции.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса следует рассмотреть следующие документы:

  1. Положение о порядке предоставления академических отпусков для обучающихся в высших учебных заведениях Российской Федерации или на соответствующих образовательных программах (при наличии);

  2. Устав вуза, в котором обучается иностранный гражданин;

  3. Внутренние правила вуза в отношении предоставления академических отпусков;

  4. Международные договоры, регулирующие образовательную деятельность иностранных граждан на территории Российской Федерации;

  5. Законодательство Российской Федерации о миграционном учете иностранных граждан.

Если иностранный гражданин получил академический отпуск, то он может оставаться на территории Российской Федерации в соответствии со сроком, установленным в соответствующем положении или договоренности с учебным заведением. При этом следует соответствовать требованиям миграционного законодательства Российской Федерации.

Если у иностранного гражданина истек срок его пребывания на территории Российской Федерации или его пребывание стало неправомерным, он должен покинуть территорию России в соответствии с законодательством Российской Федерации. В противном случае, он может столкнуться с проблемами, связанными с ограничениями на въезд в Российскую Федерацию в будущем.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статья 13 Федерального закона "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию" определяет основания для временного пребывания иностранных граждан на территории РФ, в том числе в связи с обучением в вузе.

Статья 9 Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" устанавливает порядок оформления разрешения на временное проживание в РФ и сроки его действия.

В данном конкретном случае, решение остается за учебным заведением, выдавшим академический отпуск. Если учебным заведением предоставлен академический отпуск иностранному студенту, то он может находиться на территории РФ в соответствии с действующим законодательством РФ и соглашением о порядке пребывания иностранных граждан на территории РФ. Законодательство не устанавливает жестких сроков для выезда из страны в данном случае, однако иностранным гражданам рекомендуется заранее оформлять визы или разрешения на временное проживание, чтобы избежать непредвиденных ситуаций.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:

  • поддержку юристов с высокой квалификацией;
  • помощь в любых категориях дела;
  • гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы