Права судебных приставов на забор зарплаты: все, что нужно знать

Здравствуйте. Согласно статье 87 Федерального закона "О судебных приставах", если у должника (вашем случае) есть не менее трех иждивенцев, размер защищаемой суммы с работника не может быть менее чем 2/3 заработной платы. При этом, если должник получает доход не только от основной работы, но и от других источников, то он сам должен доказать размер своих расходов на иждивенцев. Надеюсь, это поможет вам разобраться в вашей ситуации.

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:

1. Исполнительный лист - документ, выданный судебным приставом на принудительное исполнение судебного решения.
2. Приказ о начислении заработной платы - документ, выданный работодателем, в котором указывается сумма заработной платы, которую должен получить должник.
3. Свидетельства о рождении детей - документы, подтверждающие наличие детей, которые нуждаются в иждивении.

Исходя из наличия указанных документов, а также применяемых законодательных актов РФ, судебные приставы имеют право начислять на должника штрафы и комиссии по их задолженности, однако в соответствии с Федеральным законом "Об обеспечении реализации права на получение платы за труд" они не могут изъять сумму, превышающую 50% от заработной платы должника в случае, если у него есть иждивенцы. Таким образом, судебный пристав не имеет права забрать 100% заработной платы, если должник имеет на иждивении троих детей.

Статьи, которые могут быть применимы в данном случае:

• Статья 139-140.20 Гражданского процессуального кодекса РФ, регулирующие процедуры исполнения судебных решений;
• Статья 85 Федерального закона "Об исполнительном производстве", в которой установлен порядок удержания суммы с заработной платы должника;
• Статья 63 Семейного кодекса РФ о возложении обязанностей по содержанию детей на родителей.