Пострадавший требует компенсацию второй раз: законно ли это?

Является ли законным предъявление требований пострадавшим, получившим компенсацию в результате аварии, произошедшей в 2015 году, после шести лет?

| Арсений, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

В соответствии с законодательством Российской Федерации, пострадавшему выплачена компенсация за ущерб, причиненный в результате аварии в 2015 году. После прошествия 6 лет, пострадавший не имеет права повторно предъявлять требования на выплату компенсации, так как иск исчерпался по истечении сроков исковой давности. Таким образом, повторные требования по данному случаю не законны.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:
1. Копия документа о выплате компенсации пострадавшему.
2. Документы, подтверждающие факт прошествия аварии в 2015 году.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64


- Статья 200 Гражданского кодекса Российской Федерации: Исковая давность и восстановление срока исковой давности.
- Статья 109 Гражданского кодекса Российской Федерации: Обязательства с истекшим сроком обращения.
- Статья 1064 Гражданского кодекса Российской Федерации: Право на возмещение материального и морального вреда.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Что вы получите:

  • правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
  • защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
  • изменение оснований увольнения.

Применив услугу юриста получите:

  • профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
  • правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы