Постмтокардический кардиосклероз: лечение нарушения ритма сердца у пациентки с группой Б и выслугой 24 года

Могу ли я, пациентка с постмтокардическим кардиосклерозом, которая имеет стойкое нарушение ритма сердца, группу Б и провела 24 года на службе, написать рапорт на увольнение, ссылаясь на статью 42 "в", указанную в заключении ВВК, или мне придется снова лечь на ВВК и получить группу В?

| Олег, Москва
Категория: Военное право
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Добрый день. Согласно статье 42 Федерального закона "О статусе военнослужащих" в случае заболевания, травмы, потери трудоспособности, связанных с выполнением воинской службы, и лицам приравненным к военнослужащим, может быть установлена временная нетрудоспособность. В соответствии с законодательством Российской Федерации, установление группы инвалидности производится Военно-врачебной комиссией (ВВК) на основании результатов обследования и медицинской документации. В случае, если Вы желаете уволиться по показаниям здоровья, необходимо обратиться в соответствующую медицинскую комиссию для проведения обследования и установления группы инвалидности.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы: заключение ВВК, которое содержит диагноз и установленную группу инвалидности, а также статью 42 Федерального закона "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", на которую ссылается автор вопроса. По результатам рассмотрения предоставленных документов, возможно, потребуется провести повторную ВВК для установления текущего состояния здоровья и группы инвалидности. В случае если увольнение необходимо по медицинским причинам, работодатель вправе уволить работника по статье 81 Трудового кодекса РФ.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьей, которая регулирует способ увольнения сотрудников в связи с трудовой деятельностью в организации, является статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации. В данном случае, если работник желает уволиться по собственному желанию, он вправе обратиться с соответствующим заявлением к работодателю, со ссылкой на статью 42 "в" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании в связи с временной нетрудоспособностью и в связи с материнством" в качестве основания для расторжения трудового договора.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Помощь потребуется, чтобы:

  • убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
  • уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки. 

Услуга может пригодиться если:

  • взыскание несправедливое или слишком суровое;
  • нет знаний, как восстановить свои права;
  • помощь нужна срочно.

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы