Пособие и пенсия за уход за инвалидом 2 группы: возможности для безработных и не работающих на бирже труда

Как я могу получить пособие или пенсию за уход за инвалидом 2 группы, если я не работаю и не состою на бирже труда, но занимаюсь уходом за инвалидом?

| Альберт, Москва
Категория: Пенсии и пособия
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Да, лицо, которое занимается по уходом за инвалидом 2 группы, может получать пособие по уходу за инвалидом в Российской Федерации. Обеспечение пособиями и жилищными условиями для инвалидов является обязанностью государства, и гражданин, занимающийся уходом за инвалидом, имеет право на получение соответствующего пособия в соответствии с законодательством Российской Федерации. Однако, для этого необходимо продемонстрировать, что лицо действительно занимается уходом за инвалидом, и что инвалид является членом семьи ухаживающего гражданина.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса может потребоваться предоставление следующих документов:

  1. Медицинское заключение о группе инвалидности (оформленное в установленном порядке).
  2. Документ, подтверждающий право сопровождающего лица на получение социальных услуг и пособий (например, доверенность или решение суда о назначении опекуном).
  3. Справка о доходах сопровождающего лица за последние 12 месяцев (в случае если сопровождающее лицо не занято на работе).
  4. Заявление на получение пособия (пенсии) по уходу за инвалидом 2 группы.

Также, при необходимости, могут потребоваться и другие документы, в зависимости от конкретной ситуации. Рекомендуется обратиться для получения подробной консультации к специалисту в области социального обеспечения или в местный орган социальной защиты населения.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статьи закона, применимые для решения этого вопроса, могут включать следующие:

  1. Статья 11 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" - регулирует вопросы охраны здоровья граждан, включая меры социальной поддержки лиц с ограниченными возможностями здоровья.

  2. Статья 7 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пенсиях в Российской Федерации" - определяет право на назначение и выплату пенсионных выплат, включая пенсии по инвалидности.

  3. Статья 12 Федерального закона от 01.12.2014 N 242-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части повышения ответственности за нарушение законодательства о социальной защите инвалидов и других маломобильных групп населения" - устанавливает меры по защите прав инвалидов и других маломобильных групп населения, включая право на социальную поддержку и социальные выплаты.

  4. Статья 12 Федерального закона от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" - определяет правовой статус безработных граждан, в том числе право на получение социальной поддержки.

  5. Статья 20 Федерального закона от 02.05.1995 N 47-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" - определяет право инвалидов на социальную защиту и социальные выплаты для обеспечения их жизненных потребностей.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:

  • поддержку юристов с высокой квалификацией;
  • помощь в любых категориях дела;
  • гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.

Услуга нужна, если:

  • родитель не признает родства;
  • родитель умер или пропал без вести;
  • требуется взыскивать алименты на ребенка. 

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы