Получите звание Ветеран труда: достижения и награды журналиста в патриотической журналистике и работе в Госдуме и промышленности
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2974784
Ответы юристов (1)
Награждение Почетной грамотой и Дипломом, хотя и являются высокими наградами, не являются прямым основанием для присвоения звания "Ветеран труда". Для получения этого звания важно иметь стаж работы не менее 35 лет и достигнуть возраста 60 лет (для женщин) или 65 лет (для мужчин). Выдача звания "Ветеран труда" регулируется законодательством Российской Федерации о социальном обеспечении граждан, а также решениями соответствующей комиссии.
Для решения такого вопроса понадобятся документы, подтверждающие общий трудовой стаж более 35 лет, такие как трудовая книжка или выписка из нее, именно это является основным критерием для присуждения звания "Ветеран труда".
Однако, получение звания ветерана труда может быть также обусловлено иными видами заслуг, установленными законодательством. Например, если у работника имеется значительный вклад в науку, культуру, спорт или общественную жизнь страны. В таком случае, указанные выше награды и грамоты могут быть учтены как заслуги при принятии решения о присвоении звания "Ветеран труда".
Кроме того, необходимо учитывать, что решение о присвоении звания «Ветеран труда» принимается территориальными органами Российского Федерации социальной защиты населения на основе закона «О ветеранах». Поэтому, для получения точного ответа на данный вопрос, вам следует обратиться в соответствующий орган социальной защиты населения вашего региона.
Для решения такого вопроса необходимо обратиться к законодательству о присвоении звания "Ветеран труда". Соответствующие статьи:
- Федеральный закон от 14 января 1993 года № 4301-1 "О ветеранах" (статья 11);
- Постановление Правительства РФ от 31 мая 2000 года № 431 "Об утверждении Порядка присвоения звания 'Ветеран труда' и Почетного знака 'Отличник социалистического труда'".
Обращаем ваше внимание, что наличие наград, указанных в вопросе, может повлиять на принятие решения о присвоении звания "Ветеран труда", но это должно быть оценено в контексте положений указанных выше законов.
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы