Получение кредита в Ханты-Мансийском банке и добровольное страхование в Дженерали ППД с условиями договора
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2456350
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, договор добровольного страхования является самостоятельным правовым актом и регулируется отдельно от договора потребительского кредита. В данном случае, если условия договора добровольного страхования предусматривают, что при досрочном расторжении деньги не возвращаются, то это может быть правомерно и соответствует законодательству, если оно было заключено с соблюдением всех требований законодательства. Однако, для получения более точного и углубленного ответа на данный вопрос, необходимо ознакомиться с конкретными условиями договора потребительского кредита и договора добровольного страхования.
Для решения данного вопроса, необходимо представить следующие документы:
- Договор потребительского кредита, заключенный между заемщиком и "Ханты-Мансийским банком".
- Договор добровольного страхования "Дженерали ППД".
- Реквизиты и условия платежей по кредиту и страховке.
- Любые другие документы, которые могут дополнительно помочь в разрешении данного вопроса.
На основании представленных документов, необходимо провести анализ правомерности условий договора добровольного страхования "Дженерали ППД", а также выяснить соответствующие положения законодательства о потребительском кредите и страховании в Российской Федерации. В зависимости от результатов анализа, можно будет дать окончательный ответ на данный вопрос и определить дальнейшие действия заемщика в данной ситуации.
Статья 807 Гражданского кодекса Российской Федерации "Договор добровольного страхования", статья 428 ГК РФ "Предварительный договор" и статья 310 ГК РФ "Расторжение договора" могут быть применимы для решения данного вопроса.
Услуги юристов
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы