Получение компенсаций при увольнении по состоянию здоровья, в том числе положенной ипотеки, после 10 лет работы

Согласно Трудовому Кодексу Российской Федерации, работнику, имеющему выслугу лет в 10 лет, при увольнении по состоянию здоровья полагается выплата компенсации в размере части заработной платы, соответствующей количеству неиспользованных отпускных дней. Кроме того, работнику, имеющему выслугу лет от 10 лет, положенны дополнительные гарантии социальной защиты в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Следует обращаться в органы социального обеспечения для получения консультаций по вопросам о выплатах и компенсациях, а также обратиться в банк, который выдал ипотечный кредит, для получения информации о возможных льготах и компенсациях при увольнении по состоянию здоровья.

Для получения компенсаций по выслуге лет и ипотеке при увольнении по состоянию здоровья необходимо обратиться в орган социальной защиты населения со следующими документами:

1. Свидетельство о регистрации ипотеки.
2. Свидетельство о выслуге лет, выданное работодателем, или трудовая книжка с записью обо всех местах работы за последние 10 лет.
3. Справка из медицинской организации о состоянии здоровья, подтверждающая необходимость ухода по состоянию здоровья.
4. Заявление с указанием интересующих компенсаций.

После обращения и подачи всех необходимых документов в орган социальной защиты, Вам будет предоставлено решение об изготовлении соответствующих компенсаций и условия их получения.

Статья 81 Федерального закона от 21.07.1994 г. № 53-ФЗ "О государственной службе Российской Федерации" ("Государственной службе субъектов Российской Федерации"), статья 190 ТК РФ "Выслуга лет", статья 192 ТК РФ "Увольнение по состоянию здоровья". Также вопрос о получении компенсации за ипотеку регулируется Законом РФ "О помощи гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне".