Получение компенсации после заболевания COVID-19 на работе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3976376
Ответы юристов (1)
Если вы заболели COVID-19 на работе во время выполнения служебных обязанностей, у вас может быть право на получение компенсации. В данном случае, поскольку ваш ПЦР тест был сомнительным и повторных тестов не проводилось, вам следует обратиться к юристу для оценки ваших прав и возможностей на получение компенсации. Работодатель обязан предоставить безопасные условия работы, а в случае заболевания COVID-19 на работе, вы можете иметь право на дополнительные выплаты.
Для решения этого вопроса вам понадобятся следующие документы:
- Медицинская справка о заболевании назофарингитом
- Документы, подтверждающие ваш контакт с ковидным больным на работе
- Результаты ПЦР теста и его описание
- Копия трудового договора и приказы о выполнении служебных обязанностей
Статьи, которые могут быть применимы:
- Статья 4.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (нарушение работодателем требований охраны труда)
- Статья 15 Трудового кодекса Российской Федерации (гарантии и компенсации для работников при наступлении производственного травматизма или профессионального заболевания)
Услуги юристов
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы