Подпишите контракт на срочную службу и выберите длительность – до 3 месяцев

Могу ли я подписать контракт на срочную службу в течение трех месяцев и определить его длительность при подписании?

| Юлий, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Да, вы можете подписать контракт на 3 месяца срочной службы. Срочная служба в Российской Федерации регулируется Федеральным законом от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ 'О воинской обязанности и военной службе'. Согласно этому закону, срок срочной службы устанавливается в пределах от 1 до 12 месяцев. Таким образом, 3 месяца являются допустимым сроком для срочной службы при заключении контракта.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для заключения контракта на срочную службу вам потребуется предоставить следующие документы: - Заявление о призыве на срочную военную службу; - Заявление о заключении контракта на срочную службу; - Справка о состоянии здоровья по форме 086/у; - Документы, удостоверяющие личность (паспорт, военный билет и т.д.).

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статьи закона 'О воинской обязанности и военной службе', применимые для решения данного вопроса: - Статья 4 'Срочная военная служба' - определяет основные положения о срочной службе; - Статья 23 'Контракт на срочную военную службу' - регулирует условия и порядок заключения контракта на срочную службу; - Статья 24 'Сроки срочной военной службы' - устанавливает допустимые сроки срочной службы.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Специалист поможет разобраться, если:

  • соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
  • сделка была заключена обманом;
  • соглашение имеет «кабальный» характер.

Услуга поможет:

  • правильно составить коллективный иск;
  • выбрать инстанцию, куда его направлять;
  • собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы