Почему полиция позвонила и попросила на беседу: возможные причины и что делать

Почему полиция позвонила мне и попросила приехать на беседу без объяснения причины, связано ли это с борьбой с экстремизмом, может быть, я случайно поставил лайк на запрещенный контент в социальных сетях, каким образом мне следует отнестись к такому вызову и что ожидать, если ощущаю себя подозреваемым в чем-то незаконном, и почему мне трудно понять логику и верить в действия наших правоохранительных органов?

| Яков, Москва
Категория: Уголовное право
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для начала, отмечу, что использование социальных сетей не является запрещенной деятельностью в Российской Федерации, если она не нарушает законы о борьбе с экстремизмом или провокацией к насилию. Тем не менее, если вы получили звонок от сотрудника полиции или уполномоченного по борьбе с экстремизмом, вам следует принять его серьезно, так как они могут иметь основания для обращения к вам.

Если вас попросили явиться на беседу, не пояснив причину, вам следует обратиться к своему адвокату, который поможет вам понять ситуацию и даст советы относительно вашего действия. В этом случае вы можете также попросить предоставить вам официальную повестку о вызове на беседу, чтобы иметь возможность отпроситься на время работы.

Кроме того, важно помнить, что вы имеете право на защиту своих прав и свобод, в том числе право на неприкосновенность частной жизни, пока вы не нарушаете закон. Если вы почувствовали, что ваши права были нарушены, вы можете обратиться в вышестоящие инстанции для защиты своих прав.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения этого вопроса необходимо предоставить следующие документы:

  1. Паспорт гражданина Российской Федерации - данный документ необходим для удостоверения личности.

  2. Повестку о вызове - если Вы ее получили. В случае, если Вы не получили повестку о вызове, следует уточнить конкретную причину звонка.

  3. Документы, подтверждающие место работы и должность - такой документ может помочь доказать, что Вы не имеете отношения к экстремизму или другим неправомерным деяниям.

  4. Документы, подтверждающие отсутствие связей с преступными элементами - если таковые имеются.

  5. Любые другие документы, которые могут помочь в разрешении данной ситуации.

В целом, в такой ситуации следует внимательно относиться к требованиям правоохранительных органов, соблюдать законодательство и свои права, а также обратиться к юристу для консультации и помощи в защите своих интересов и прав.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статьи, которые могут быть применимыми в данной ситуации:

1) Статья 55 Конституции РФ – право на неприкосновенность частной жизни;

2) Статьи 23, 24, 25 и 27 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных» – правовой режим персональных данных;

3) Статья 182 Уголовного кодекса РФ – незаконное сбор, хранение, использование или распространение информации о частной жизни лица;

4) Статьи 210, 211, 212, 213, 282, 280, 280.1 Уголовного кодекса РФ – уголовные ответственности за экстремистскую деятельность.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Воспользовавшись услугой, вы получаете:

  • качественную и квалифицированную консультацию;
  • быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
  • возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.

Услуга поможет:

  • правильно составить коллективный иск;
  • выбрать инстанцию, куда его направлять;
  • собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили. 

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы