Перевод в п.Адамовка: проблемы с жильем, школой и садиком. Что делать автору со своей семьей?

Добрый день! В соответствии с законодательством Российской Федерации, перевод сотрудников на другую служебную должность может быть осуществлен только в соответствии с законодательными актами и приказами руководства организации. Однако, предоставление служебного жилья, садика и школы не является обязательным в данном случае. Но вы можете обратиться к начальству с просьбой о предоставлении жилого помещения и поддержке с обеспечением образования вашим детям. Они могут предоставить вам информацию о местах, где вы можете найти жилье вблизи нового места службы и/или организации образования для ваших детей. Также, вам может помочь юрист, который знаком с законодательством и сможет помочь вам защитить свои права в данной ситуации.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Трудовой договор и приказ о назначении на должность соответствующей квалификации.

2. Приказ о переводе на новое место работы.

3. Заявление о предоставлении служебного жилья с подробным описанием причин и обстоятельств, по которым данный работник нуждается в жилье.

4. Документы, подтверждающие наличие детей и их возраст.

5. Служебная записка с пояснением о том, что работник не может выполнить новые обязанности, поскольку не имеет возможности проживания со своей семьей в районе места его нового назначения, ввиду отсутствия там служебного жилья, школы и садика.

6. Любые другие документы, которые могут подтвердить обоснованность запроса на предоставление служебного жилья.

После предоставления соответствующих документов, начальник должен рассмотреть обстоятельства данного случая и вынести решение в соответствии с законодательством. Если работник имеет право на служебное жилье, начальник обязан обеспечить его предоставлением в разумный срок. Если же работник не имеет такого права, начальник должен принять решение о возможных вариантах решения проблемы, например, предоставлении компенсации за аренду жилья в новом месте работы.

Для решения данного вопроса могут быть применимы следующие статьи закона: - статья 29 Конституции Российской Федерации, гарантирующая свободу выбора места жительства; - Гражданский кодекс Российской Федерации, в частности, статья 674, регулирующая порядок предоставления жилых помещений в служебном порядке; - Федеральный закон от 29 декабря 2004 года № 189-ФЗ "О жилищно-коммунальном хозяйстве", в частности, статьи 85 и 86, устанавливающие порядок предоставления служебных жилых помещений. Также могут быть применимы иные законы и нормативные акты, регулирующие отношения, связанные с предоставлением служебных жилых помещений, в том числе Правила предоставления государственных и муниципальных жилых помещений, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 21 июня 2004 года № 305.