Пересчет трудового стажа на приравненной крайнему Северу территории

Для пересчета трудового стажа на Крайнем Севере необходимо учитывать определенные нормативы, которые установлены законодательством. В частности, приравненный крайний Север и Крайний Север отличаются по тарифной ставке, повышенному коэффициенту заработной платы и дополнительным выплатам. Поэтому, для точного пересчета стажа работы на Крайнем Севере необходимо обратиться в органы социальной защиты населения, где будут рассчитаны все возможные доплаты и надбавки, а также будет произведен пересчет трудового стажа с учетом таких нормативов.

Для пересчета трудового стажа, проработанного в районах приравненных к Крайнему Северу, в стаж работы на Крайнем Севере, необходимо обратиться в орган социального обеспечения, который занимается решением вопросов по льготному стажу для работников, занятых на Крайнем Севере. Для этого Вам понадобятся следующие документы:

1. Паспорт гражданина Российской Федерации;
2. Свидетельство о рождении;
3. Трудовая книжка с отметками о работе на территориях, приравненных к Крайнему Северу;
4. Заявление для пересчета стажа;
5. Другие документы, подтверждающие работу на территориях, приравненных к Крайнему Северу (например, справки о заработной плате, трудовые договоры, документы об образовании и квалификации и т.д.).

После обработки документов и подтверждения льготного стажа, Вам будут присвоены соответствующие категории и выплачиваться дополнительные льготы.

Статья 37.1 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" и пункты 5, 6 статьи 13 Федерального закона от 08.05.1995 г. № 81-ФЗ "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях", а также положения Постановления Правительства РФ от 04.05.2012 г. № 437 "О порядке учета стажа в Крайнем Севере и приравненных к нему местностях".