Перерасчет пенсии при увольнении: правда о распространенных слухах в 2023 году
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3855470
Ответы юристов (1)
В случае увольнения в 2023 году произойдет перерасчет пенсии. Согласно действующему законодательству Российской Федерации, при увольнении работника из организации, которая участвует в обязательном пенсионном страховании, происходит перерасчет пенсии с учетом всех накоплений и заработанных пенсионных страховых взносов. Обязательное пенсионное страхование в России регулируется Федеральным законом от 28 июня 1991 года № 156-ФЗ «О пенсионном обеспечении в Российской Федерации». Таким образом, слухи о том, что не будет перерасчета пенсии, не соответствуют действующему законодательству.
Для решения данного вопроса потребуется предоставить следующие документы:
1. Трудовую книжку или документ, подтверждающий факт увольнения (например, приказ о выходе из организации);
2. Документы, подтверждающие размер заработной платы (например, трудовой договор, платежные ведомости);
3. Документы, свидетельствующие о выплаченных пенсионных страховых взносах (например, справка из Пенсионного фонда Российской Федерации).
Применяемые статьи закона:
- Статья 10 Федерального закона от 28 июня 1991 года № 156-ФЗ «О пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;
- Статья 12 Федерального закона от 28 июня 1991 года № 156-ФЗ «О пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
Услуги юристов
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы