Парень нашел работу на камазе, но что произошло в командировке?

В данной ситуации вашему парню необходимо обратиться к специалисту, специализирующемуся на трудовом законодательстве, для получения консультации и оценки правовых возможностей. В связи с тем, что мой ответ основан на предположениях, я не могу дать точную рекомендацию. Однако, судя по описанию, возможно налицо нарушение работодателем трудовых прав водителя, а также нарушение правил безопасности при выполнении работ, что может повлечь за собой юридические последствия.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: 1. Копия трудового договора или иного договора, регулирующего отношения между работником (водителем) и работодателем. 2. Копии документов, свидетельствующих о факте произошедшего инцидента (например, фотографии аварии). 3. Протокол о происшествии, составленный представителями работодателя. 4. Любые другие документы, которые могут иметь отношение к данной ситуации (например, медицинские справки, свидетельские показания и т.д.).

Для решения данного вопроса могут быть применимы следующие статьи трудового законодательства Российской Федерации: 1. Статья 19. Трудовой договор (Трудовой кодекс РФ). 2. Статья 20. Основания и порядок заключения трудового договора (Трудовой кодекс РФ). 3. Статья 21. Гарантии и компенсации лицам, вынужденным работать в неблагоприятных условиях или на опасных и вредных работах (Трудовой кодекс РФ). 4. Статья 22. Запрет установления препятствий для приема на работу (Трудовой кодекс РФ). 5. Статья 23. Охрана труда (Трудовой кодекс РФ). 6. Статья 192. Гражданско-правовая ответственность за причинение вреда жизни или здоровью работников (Трудовой кодекс РФ).