Ответственность нового директора за невыплату зарплаты и обращение в правоохранительные органы

Добрый день. Согласно статье 159 Уголовного кодекса Российской Федерации, неуплата заработной платы в крупном размере является преступлением. При этом, новый директор несет ответственность за совершенное преступление, если он станет владельцем компании и примет руководство ею. В случае несвоевременной выплаты заработной платы работникам, новый директор должен погасить долг, а также сообщить о преступлении в правоохранительные органы. Если он не сообщит о преступлении, он может быть привлечен к уголовной ответственности за «Сокрытие преступления», предусмотренную статьей 316 УК РФ.

Для решения вопроса о необходимости обращения в правоохранительные органы необходимо рассмотреть обстоятельства дела. Если дело касается неуплаты заработной платы, то для решения вопроса по долгам по ЗП необходимо будет провести анализ финансово-хозяйственной деятельности организации и выяснить наличие средств для погашения долга.

Если же выявлены факты преступления, в том числе неплатежеспособности организации или уклонения от выплаты заработной платы, то в соответствии с главой 22 Уголовного кодекса РФ (преступления в сфере экономики) необходимо обратиться в правоохранительные органы и сообщить об этих фактах.

Новый директор может погасить задолженность, но это не освобождает его от юридической ответственности за действия своего предшественника. В случае сокрытия преступления новым директором, он может быть привлечен к ответственности в соответствии с уголовным и административным законодательством.

Поэтому, учитывая вышесказанное, рекомендуется обратиться к юристу или к правоохранительным органам для получения конкретного совета по данному вопросу в зависимости от обстоятельств дела.

Статья 159 УК РФ «Мошенничество», статья 160 УК РФ «Разглашение тайны», статья 302 УК РФ «Непредоставление заработной платы», статья 303 УК РФ «Нарушение правил выплаты заработной платы» и статья 310 УК РФ «Сокрытие преступления».