Ответ юриста по делу с пожаром на заводе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4185927
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, ответственность за произошедший пожар может быть распределена между исполнителем работ и руководством предприятия. Исполнитель работ, в данном случае вы, может быть привлечен к ответственности за нарушение норм техники безопасности и пожарной безопасности, если установится, что вы не соблюдали требования безопасности при выполнении сварочных работ. Однако также существует ответственность руководства предприятия за недостаточные меры по обеспечению безопасности труда и пожарной безопасности на предприятии.
Что касается взыскания материального ущерба, если установится ваша причастность к возникновению пожара, вы можете быть обязаны возместить материальный ущерб, который был причинен работодателю, в данном случае заводу. Однако, вопрос о взыскании ущерба и его размере будет решаться с учетом обстоятельств дела и доказательств, представленных в ходе рассмотрения дела в суде.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
- Документы о выполнении вами сварочных работ на заводе
- Нормативные акты и положения о технике безопасности и пожарной безопасности на предприятии
- Налоговые документы или иные документы, подтверждающие возникший материальный ущерб
Статьи, применимые к данному случаю:
- Статья 217 Трудового кодекса Российской Федерации (ответственность за нарушение требований охраны труда)
- Статья 159 Уголовного кодекса Российской Федерации (уничтожение, повреждение или порча имущества)
- Статья 224 Уголовного кодекса Российской Федерации (неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей по охране труда)
Услуги юристов
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы