Отсутствие отчислений в пенсионный фонд: возможность подачи иска по месту жительства согласно ст. 29 ГПК РФ

Да, вы можете подать иск по месту своего жительства, так как ч.6.3. ст. 29 ГПК РФ введена в 2016 году, а ваше право на требование отработанного времени и социальных гарантий не имеет ограничения по времени, то есть оно сохраняется до момента его удовлетворения. Однако, следует учитывать, что срок исковой давности по данному вопросу равен трем годам с момента нарушения вашего права, поэтому следует обратиться к юристу для консультации и возможной подготовки иска.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Копия трудовой книжки, удостоверяющая факт работы в организации, где не были произведены отчисления в пенсионный фонд;
2. Копия трудового договора, подписанного между работником и работодателем;
3. Копия приказа об увольнении;
4. Документы, подтверждающие факт отсутствия отчислений в пенсионный фонд;
5. Копия заявления о подаче иска или иное документальное подтверждение факта обращения в суд;
6. Документальное подтверждение места жительства иностранного гражданина в Российской Федерации, если это применимо.

Отвечая на вопрос о возможности подачи иска по месту жительства, следует отметить, что пункт 6.3 статьи 29 ГПК РФ, введенный в 2016 году, не влияет на возможность подачи исков по месту нахождения ответчиков. Поэтому иск можно подать в суд по месту нахождения работодателя, где проходила работа без отчислений в пенсионный фонд, либо в суд по месту жительства истца, если этот суд имеет компетенцию рассматривать данную категорию дел.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, зависят от того, какие именно права и интересы нарушены в данной ситуации.

Однако, с учетом ситуации, описанной в вопросе, могут быть применимы следующие статьи законодательства:

• Статья 13.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (за нарушение правил обязательного пенсионного страхования);
• Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации (за несвоевременную выплату заработной платы);
• Статьи 220-221 Гражданского кодекса Российской Федерации (за обязательства по выплате заработной платы и возмещению причиненных убытков);
• Статья 29 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (о месте подачи иска).

С учетом изменений, введенных в ГПК РФ в 2016 году, возможно применение части 6.3. статьи 29 ГПК РФ о выборе места подачи иска в суд по месту жительства истца в случаях, определенных законом. Однако, в данном случае следует учитывать и другие нормы процессуального законодательства, включая ограничения по месту подачи иска, предусмотренные в других статьях ГПК РФ.