Отсрочка от призыва на военные сборы: уход за ребенком, кандидатская степень и возраст 66 лет.

1. Отпуск по уходу за единственным ребенком до 3 лет при наличии работающей жены может являться основанием для отсрочки от призыва на военные сборы в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2. Наличие кандидатской степени не является гарантированным основанием для отсрочки от призыва на военные сборы.
3. Возраст 66 лет является основанием для освобождения от военной службы и, соответственно, отсрочки от призыва на военные сборы.

1) Для решения вопроса о возможности получения отсрочки от призыва на военные сборы по причине отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет при наличии работающей жены необходимы следующие документы: - копия свидетельства о рождении ребенка; - копия свидетельства о браке; - документы, подтверждающие занятость жены на момент отпуска; - документы, подтверждающие нахождение в отпуске по уходу за ребенком.

2) Для решения вопроса о возможности получения отсрочки от призыва на военные сборы по причине наличия кандидатской степени необходимы следующие документы: - копия документа об образовании (диплом кандидата наук); - документы, подтверждающие работу по специальности, соответствующей кандидатской степени.

3) Для решения вопроса о возможности получения отсрочки от призыва на военные сборы по причине достижения возраста 66 лет необходимо предоставить документы, подтверждающие возраст (паспорт, свидетельство о рождении).

Для решения данного вопроса Вам понадобятся следующие документы:

1. Свидетельство о рождении ребенка и документ, подтверждающий статус работающей жены (например, трудовой договор);

2. Диплом о высшем образовании и документы, подтверждающие наличие кандидатской степени;

3. Паспорт гражданина Российской Федерации с отметкой о регистрации по месту жительства.

Также необходимо обратиться в военный комиссариат по месту жительства и предоставить соответствующие документы для получения конкретного ответа на вопрос о возможной отсрочке от призыва на военные сборы.

Статья 30 Федерального Закона "О воинской обязанности и военной службе" №53-ФЗ применима для решения данного вопроса.

Статьи, которые могут быть применимы для решения таких вопросов, включают:

Статья 23 Общероссийской воинской обязанности и военной службы: - пункт 2 (основания для освобождения от призыва на военные сборы); - пункт 3 (виды отсрочек от призыва на военные сборы).

Также стоит отметить возможное применение статей других законов и нормативных документов в данной ситуации.