Отмена решений общего собрания СНТ: возможности нового правления и требования к назначению ОС
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2635988
Ответы юристов (1)
В соответствии с п. 6 ст. 16 Федерального закона от 26 июня 2006 года № 135-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" лицо, осуществляющее функции единоличного исполнительного органа общества, продолжает осуществлять свои полномочия до избрания нового единоличного исполнительного органа общества, если иное не предусмотрено учредительными документами общества. С учетом этого, если уставом СНТ не предусмотрено иное, то избранное на отмененном общем собрании правление может исполнять свои обязанности до новых выборов. Однако принятие решений о назначении нового ОС и повестке к нему должно осуществляться с учетом уставных требований и нормативных актов, регулирующих деятельность СНТ.
Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:
- Решение суда, в котором были отменены решения общего собрания снт и уточнены последствия такой отмены.
- Устав снт, в котором определены компетенции правления и порядок проведения выборов нового правления.
- Протокол общего собрания снт, на котором было избрано текущее правление и принято решение о назначении нового ОС и повестки к нему.
Согласно п.6 ст.16 Федерального закона "Об объектах капитального строительства", текущее правление может исполнять свои обязанности до проведения новых выборов, если такое право предусмотрено уставом организации.
Таким образом, для принятия решения о назначении нового ОС и повестки к нему, необходимо обратиться к положениям устава снт, которые могут предусматривать различные варианты действий в случае отмены решений общего собрания. Если устав не предусматривает специальных мероприятий для проведения повестки и назначения нового ОС, следует обратиться к решению суда для определения дальнейших действий.
В случае если устав не предусматривает возможность продолжения работы текущего правления, необходимо привлечь предыдущее правление или провести новые выборы.
St. 16, para. 6 of the Federal Law No. 217-FZ "On the Self-Organization of Citizens" is applicable in this case.
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Консультант поможет получить компенсацию:
- при нанесении физического вреда;
- если было уничтожено имущество человека;
- в случае унижения личности человека или его прав.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы