Отказ в пенсионном обеспечении для людей с советским стажем: причина - сложные баллы и расходы

Здравствуйте,

Согласно действующего законодательства Российской Федерации, размер и назначение пенсий определяется, в том числе, исходя из трудового стажа граждан. Для назначения пенсии необходим минимальный стаж в зависимости от года рождения пенсионера.

Однако, при расчете пенсии может быть учтен и стаж, полученный гражданином в период до 2002 года (когда был установлен размер пенсионных взносов как единый налог). Для этого необходимы соответствующие документы о предыдущих местах работы.

Что касается вопроса о присвоении баллов, то этот механизм используется для учета особенностей труда некоторых категорий работников, таких как врачи, учителя, работники тяжелых и вредных производств и другие. Присвоение баллов может повлиять на размер надбавок к пенсии, но не является основанием для отказа в пенсионном обеспечении.

В Вашем случае необходимо обратиться в Пенсионный фонд Российской Федерации для получения информации о состоянии Вашего трудового стажа и возможности получения пенсии. При этом необходимо предоставить все необходимые документы о Вашем трудовом стаже и доходах, чтобы специалисты Пенсионного фонда Российской Федерации могли произвести соответствующий расчет.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Документы, подтверждающие официальный стаж работы в Советском Союзе и наличие 2 лет срочной службы. Это могут быть выписки из трудовой книжки, договора о трудоустройстве, приказы о приеме на работу и увольнении и т.д.

2. Документы, подтверждающие факт самозанятости с 1996 года до настоящего времени. Может пригодиться свидетельство о регистрации как индивидуального предпринимателя, налоговые декларации, договоры на оказание услуг и т.д.

3. Документы, содержащие информацию о начислениях и уплатах в пенсионный фонд. Это выписки из индивидуального лицевого счета с указанием размеров страховых взносов, сведения о выплатах пенсионных накоплений и т.д.

Исходя из этих документов, пенсионный фонд сможет рассчитать количество баллов, набранных заявителем, и определить право на социальную пенсию. Если заявитель не достиг минимального требуемого стажа, он может обратиться за получением накопительной или трудовой пенсии. Однако, в любом случае, решение о предоставлении пенсии принимает пенсионный фонд Российской Федерации.

Статьи, применимые к данному вопросу: - Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - Постановление Правительства РФ от 31.10.2016 N 1085 "Об утверждении Правил назначения и выплаты трудовой пенсии по старости в Российской Федерации" - Постановление Правительства РФ от 16.02.2002 N 115 "О порядке назначения и выплаты трудовой пенсии гражданам, выслуга лет которых учитывается с увеличением, и иным гражданам, имеющим право на назначение и выплату трудовой пенсии на условиях, предусмотренных для граждан, выслуга лет которых не учитывается с увеличением"