Отказ работодателя предоставить справку о доходах: правомерность и решение
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3728760
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Справка о доходах является информацией о зарплате и других доходах работника, предоставляемой работодателем по его просьбе. Работодатель обязан предоставить справку о доходах в случаях, когда это предусмотрено трудовым законодательством или иными нормативными актами. Отсутствие обязанности предоставления такой справки может быть обусловлено отсутствием соответствующего требования в законе или внутреннем документе организации. В целом, работодатель имеет право отказать в предоставлении справки о доходах, если это не противоречит законодательству и внутренним правилам компании.
Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы:
- Трудовой кодекс Российской Федерации;
- Внутренний документ организации, регулирующий порядок выдачи справок о доходах;
Статья 134 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы