Отказ от госпитализации при беременности на 22 неделе и результаты анализов

Могу ли я отказаться от госпитализации, учитывая тот факт, что я беременна на 22 неделе и у меня хорошие результаты анализов?

| Гость, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2139 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

В соответствии с законодательством Российской Федерации, написание отказа от госпитализации в данном случае не является возможным. В случае беременности 22 недели, уровень медицинской заботы и наблюдения является критическим для здоровья и жизни матери и плода. Наличие хороших анализов не исключает необходимости госпитализации и дополнительного медицинского наблюдения, чтобы обеспечить оптимальные условия для развития плода и улучшить шансы на его выживаемость. В таких ситуациях принятие решения о госпитализации осуществляется врачебным коллективом на основе медицинских показаний и рисков, связанных с отказом от госпитализации.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2139 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

В данном случае для решения вопроса о госпитализации необходимо предоставить медицинскую карту беременности, результаты анализов и заключение врача, а также согласие на госпитализацию.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2139 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Данному вопросу применимы статьи 20 и 41 Федерального закона от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ 'Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации'.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Услуга поможет, если:

  • правильно составить жалобу;
  • собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
  • направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы