Отделение патологии новорожденных: работа и вознаграждение
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3674338
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославВ соответствии со статьей 236 Трудового кодекса Российской Федерации, работа в условиях, предусловиях и с вредными и (или) опасными производственными факторами предусматривает выплату дополнительной заработной платы в размере процента от должностной оклада (ставки заработной платы) работника. Величина процента зависит от степени вредности условий труда и определяется Перечнем вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, включая виды производственной деятельности, при выплате компенсации за работу в таких условиях. Для точного определения процента, положенного за вредность, необходимо обратиться к соответствующему Перечню и согласовать с работодателем.
В данном случае для решения вопроса понадобится Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, включающий виды производственной деятельности, при выплате компенсации за работу в таких условиях.
Статья 236 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы