Осуждение за кражу по статье 158 и назначение наказания в виде исправительных работ: возможности трудоустройства в Магните

Хочу узнать, сможет ли особа, осужденная за кражу вещей по статье 158 ч 2 и отбывшая наказание в виде 10 дней исправительных работ в колонии поселения, устроиться на работу в магазин продуктов "Магнит"?

| Афанасий, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1883 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

После отбытия наказания Вы имеете право устроиться на работу в магазин продуктов Магнит, подлежащий выполнению условий, установленных законодательством Российской Федерации. Однако, для устройства на работу в магазин необходимо соблюдать требования, указанные в трудовом законодательстве, в том числе предоставить справку о Вашем судимости. Конкретные условия трудоустройства могут быть установлены самим магазином и требования к кандидатам могут различаться в зависимости от местных нормативных актов, политики компании и дополнительных требований.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1883 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса может потребоваться справка о Вашем судимости.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1883 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статья 158 часть 2 УК РФ.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга понадобится, если:

  • человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
  • сумма несправедливо большая;
  • нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.

Услуга помогает:

  • вернуть заработанные деньги;
  • взыскать зарплату за период задержки;
  • потребовать компенсации морального вреда.

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Похожие вопросы


Владимир, Город: Москва

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы