Осуждение по статье 238 УК с последующим условным освобождением и возможность трудоустройства в образовании

В справке о судимости указывается факт осуждения, независимо от того, была ли судимость погашена. Однако, в случае погашения судимости, лицо вправе просить о ее удалении из судебной регистрации. Если судимость погашена, это может учитываться при рассмотрении возможности трудоустройства, включая работу в сфере образования, но решение принимается работодателем. Решение о приеме на работу зависит от многих факторов и может быть принято только компетентным работодателем.

Для решения данного вопроса может потребоваться следующий перечень документов: - Копия решения суда по делу о привлечении к уголовной ответственности, где содержится информация о наказании, условии его исполнения и наличии судимости; - Копия решения о погашении судимости; - Справка из УФМС о наличии или отсутствии судимости; - Другие документы, подтверждающие наличие у заявителя необходимых квалификаций для работы в сфере образования (дипломы, аттестаты и т.д.).

С учетом полученной информации, следует отметить, что невозможно определить точный ответ на вопрос о возможности заявительницы работать в сфере образования только на основании предоставленной информации о судимости. Однако, при наличии решения о погашении судимости и положительной справки из УФМС, то есть, если в справке отсутствует информация о наличии судимости, заявительница может иметь право на работу в сфере образования в соответствии с действующим законодательством.

Статьи, применимые для решения данного вопроса: статья 86 Уголовного кодекса Российской Федерации и статья 86.1 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации.