Осуждение по ст. 264 ч. 3 на 2,5 года и штраф 1,5 млн рублей: право на выезд после погашения долга и работа в море
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3710279
Ответы юристов (1)
Судимость считается погашенной после истечения срока назначенного наказания и полного погашения долга перед государством. Поэтому, когда вы отбудете 2 года и 6 месяцев в колонии поселения и полностью выплатите размер штрафа в 1,5 млн рублей, ваша судимость будет считаться погашенной. После этого вы сможете выезжать за границу без ограничений. Однако, чтобы выехать за границу во время отбывания наказания или находясь на условно-досрочном освобождении, вам необходимо получить разрешение суда. Это может быть сделано только в случае если разрешение дается профессиональной деятельности, участию в официальных мероприятиях или важных семейных обстоятельствах. Работа на море может считаться профессиональной деятельностью, поэтому вам следует обратиться в суд с просьбой о разрешении выезда за границу для работы на море. Если суд удовлетворит вашу просьбу, можно будет выезжать в море для погашения долга перед судебными приставами.
Для получения разрешения на выезд за границу вам понадобятся следующие документы: 1. Заявление о разрешении на выезд за границу, направляемое в суд. 2. Подтверждающие документы, подтверждающие необходимость выезда за границу (например, приглашение на работу на море). 3. Документы, подтверждающие отсутствие вас в розыске или других судебных ограничений.
Статья 264 часть 3 Уголовного кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Благодаря рассматриваемой услуге можно:
- правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
- выполнить мировое соглашение;
- помочь в судебном разбирательстве.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы