Опыт работы мастером производственного обучения и электросварщиком: подсчёт лет для льготной пенсии

В соответствии со статьей 1.1 Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" стаж работы по каждой профессии, перечисленной в перечне тяжелых и вредных работ и профессий, устанавливается независимо от стажа работы по другим профессиям. Следовательно, стаж работы мастером производственного обучения и электросварщиком не считается вместе для целей льготной пенсии. Однако, согласно Федеральному закону "О едином социальном налоге" № 129-ФЗ от 24 июля 2002 года, работодатель может установить единую ставку страховых взносов на обязательное пенсионное страхование независимо от профессий работников. Вы можете обратиться к своему работодателю для уточнения данной информации.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

1. Трудовая книжка, в которой должны быть отметки обо всех периодах трудовой деятельности, включая период работы мастером производственного обучения и электросварщиком.

2. Свидетельство о рождении, удостоверяющее возраст лица.

3. Документы, подтверждающие право на льготную пенсию (например, справка о наличии стажа или решение пенсионного фонда).

На основании этих документов можно провести анализ и определить, считаются ли указанные периоды работы вместе для льготной пенсии, а также какой размер пенсии будет предоставлен в данном случае.

Статья 16, пункт 2 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", которая устанавливает правила определения трудового стажа. Для целей льготной трудовой пенсии учитываются все периоды страхового стажа, в том числе стаж работы по специальности, дающей право на льготную трудовую пенсию.